Radio Cora - INVECCHIAMENTO DELLA FORZA LAVORO: Firenze al secondo posto

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    lavoroA causa dell’allungamento delle prospettive di vita, il mercato del lavoro sta cambiando: nel prossimo futuro ventenni e ultrasessantenni si troveranno sempre più a lavorare a stretto contatto. Un fenomeno che interessa anche la Toscana dove, nel 2013, secondo l’elaborazione di Ambiente Lavoro – il Salone dedicato alla sicurezza e alla salute nei luoghi di lavoro (Bologna, 22-24 ottobre) – su base dati Istat, il 47,3% dei cittadini con un’età compresa tra i 55 e i 64 anni era occupato (+2,5% rispetto all’anno precedente).
    Per quanto riguarda la provincia di Firenze, nel 2013 il 49,7% degli abitanti tra i 55 e i 64 anni era occupato attivamente (2° posto tra le province della regione), leggermente in calo rispetto al 2012 (-0,5%) ma in netto aumento rispetto al 2010 (+10,2%). Guardando alle singole province si vede come, nel 2013, in Toscana quella con la più alta percentuale di 55-64enni lavorativamente attivi è stata Prato (55,3%), seguita da Pisa (49,7%), Firenze (49,7%), Grosseto (49,3%), Livorno (48,9%), Arezzo (44,9%), Pistoia (43,7%), Lucca (43,6%), Massa-Carrara (41,9%) e Siena ( 40,5%).
    “Il progressivo invecchiamento della forza lavoro ha ricadute importanti anche sul fronte della sicurezza. Occorrerà prevedere nuove modalità con cui sensibilizzare e poi formare gli operatori, oltre ad implementare nuove politiche aziendali che tengano conto delle mutate esigenze dei loro addetti sia in fatto di sicurezza, che di benessere, che di welfare aziendale” sostiene Marilena Pavarelli, Project Manager di Ambiente Lavoro.
    Su questo ci si interrogherà infatti durante la manifestazione in occasione del convegno “Invecchiamento e lavoro: aggiornamenti, esperienze e proposte“, organizzato dalla Consulta Interassociativa Italiana per la Prevenzione (CIIP) e da SIE – Società Italiana di Ergonomia.

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